Елабужская городская прокуратура по обращению местной жительницы провела проверку исполнения трудового законодательства в одном из дошкольных образовательных учреждений района.

Установлено, что 23 апреля 2024 года заявительница, занимавшая должность воспитательницы в детском саду, была уволена по собственному желанию. В нарушение закона сведения об увольнении сотрудника в пенсионный фонд направлены лишь 29 мая.

По итогам проверки прокуратура внесла в адрес руководителя МКУ «Управление образования Елабужского муниципального района» представление об устранении нарушений.

В отношении заведующей дошкольного учреждения возбуждено дело об административном правонарушении по ч. 2 ст. 15.33.2 КоАП РФ (непредставление в установленный законом срок сведений).

Акты прокурорского реагирования находятся на стадии рассмотрения.

Самое важное и интересное в нашем Telegram-канале.